O grupo Volkswagen anunciou esta quarta-feira que o plano de digitalização e optimização de processos da empresa prevê até 2023 a eliminação de até quatro mil postos de trabalho em unidades “não- produtivas”. Em comunicado, o maior fabricante de automóveis da Europa explicou que a adopção do referido plano também prevê a criação de pelo menos dois mil novos “empregos digitais”.

O plano é um passo no “roteiro de transformação digital” que foi acordado pela direcção e a representação dos trabalhadores e afecta a Volkswagen Passenger Cars, a Volkswagen Group Components e a Volkswagen Sachsen GmbH.

O grupo também anunciou o investimento até quatro mil milhões de euros nestes projectos de digitalização, “principalmente na área de administração, mas também na produção”. “Consequentemente, até quatro mil empregos em unidades não-produtivas na Volkswagen AG Passenger Cars, Vokswagen Group Components e Volkswagen Sachsen GmbGH não serão repostos nos próximos quatro anos. Um requisito prévio para isto é que sejam redundantes como resultado da digitalização, a optimização de processos e as melhorias organizativas”, explicou a empresa.

Os postos concretos que desaparecerão serão acordados nos próximos três meses e a maior parte dos novos “empregos digitais” serão concentrados em Wolfsburgo, a central do grupo.

O responsável de operações da marca Volkswagen, Ralf Brandstätter, explicou que a empresa eliminará os postos de trabalhos abrangidos seguindo a “curva demográfica” e da “forma mais socialmente responsável possível”. A empresa também se comprometeu a não realizar despedimentos na Volkswagen AG e na Volkswagen Sachsen GmbH até 2029.

A este respeito, o presidente do Conselho Geral dos Trabalhadores, Bernd Osterloh, valorizou que não vá haver despedimentos obrigatórios em dez anos e o sinal enviado aos trabalhadores com este acordo de que “a digitalização traz mudança, mas os trabalhos na Volkswagen permanecem seguros”.

A direcção e os trabalhadores acordaram, mesmo assim, mais investimentos na denominada “Indústria 4.0” e acréscimos de produtividade associados de 5% ao ano até 2023. Por outro lado, o orçamento para a formação de trabalhadores incluirá um aumento de 60 milhões de euros, para 160 milhões, para preparar os trabalhadores para a “ofensiva digital” da Volkswagen.