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Teletrabalho ganhou expressão na contratação colectiva em 2022, e foi tratado em 27 das 240 convenções publicadas. Direito à desconexão só constava de oito convenções.
Antes de te vangloriares de como é “barato” viver e trabalhar noutro país, consulta o salário mínimo. As dicas de uma nómada digital — que já passou por Portugal.
O aumento do pagamento das horas extra também não tem aplicação directa no Estado, alertam os sindicatos.
Nem teletrabalho, nem só presencial: muitos trabalhadores, sobretudo os mais jovens, querem modelos de trabalho híbrido. Mas para que funcione há mudanças a fazer.
Antes de a pandemia ter alterado a nossa forma de trabalhar, dizia aos jornalistas que os números eram demasiado pequenos para uma resposta definitiva. Já não tenho tanta certeza.
São várias as pontas soltas que a Agenda deixa para o tecido empresarial português e para os trabalhadores responderem, na prática.
Ainda é obrigatório usar máscara em algumas circunstâncias, como em unidades de saúde ou em lares de idosos. O teletrabalho, que já era previsto na lei, veio para ficar.
Enquanto sócio de uma empresa que adoptou com claro sucesso esse sistema há mais de três anos, muito do que tenho lido parece-me ter tanto de compreensível como de estranho ou absurdo.
Na última semana o direito ao teletrabalho foi também alargado a pais com filhos com deficiência ou doença crónica.
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