Em 2021 dois polícias foram sancionados por discriminação. SEF é a força com mais mulheres

O primeiro Relatório de Monitorização do Plano de Prevenção de Manifestações de Discriminação nas Forças e Serviços de Segurança mostra que a PSP é a força com mais processos disciplinares. A PSP está a elaborar um documento sobre profiling: “A abordagem de um cidadão deve sempre basear-se em factos, não nas suas características”, diz IGAI.

Foto
A PSP introduziu novos campos de avaliação para a entrevista profissional: “agressividade”, “frustração” e “intolerância” Enric Vives-Rubio

Leia aqui mais sobre este tema: Plano contra a discriminação já influenciou recrutamento de mulheres na PSP e GNR, diz IGAI

Os leitores são a força e a vida do jornal

O contributo do PÚBLICO para a vida democrática e cívica do país reside na força da relação que estabelece com os seus leitores.Para continuar a ler este artigo assine o PÚBLICO.Ligue - nos através do 808 200 095 ou envie-nos um email para assinaturas.online@publico.pt.
Sugerir correcção
Ler 4 comentários